Kさん
偏差値47の大学から
大手食品メーカーに内定
内定先
カゴメ株式会社
受講コース
Advance
Kさんのプロフィール
- 徳島大学（理系）
- 資格なし、偏差値47
- 動画編集のアルバイト
- バレーボールサークル
- 周りはみんな院進するため情報がない
Kさんの内定までの流れ
- 大学3年8月 就活スタート
- 大学3年9月 選考で全落ち
- 大学3年10月
プログラムへの参加を決意
院に進学せずに就職したいと思い
自己分析を始めてみるが、
やりたいことが見つからない
「ESを出さないと」と焦り5社提出
（1社だけ通過）。
しかし一次面接で落ちてしまう
インスタでプログラムを見つける。
一人で進めることに限界を感じ、
社会人を頼ることを決意し、
プログラムに参加。
- 大学3年11月
自己分析・業界研究を進める - 大学3年12月
添削したESと一次面接が通過 - 大学3年1月 模擬面接を開始！
- 大学3年2月
二次面接も通過しインターン参加 - 大学4年5月
第一志望に内定獲得！
一緒に自己分析をして就活軸を決め、
食品メーカーに入りたい！と気付く
添削を受けたESが2社通過！
一次面接は通ったが、
二次面接で落ちてしまう
二次面接の志望動機の深掘りに
耐えられるように
模擬面接で練習を重ねる
倍率が120倍を超える食品メーカーの
インターン選考を突破！
特別ルートで内定を1社確保。
その後は第一志望の会社に注力し、
模擬面接を重ね、
倍率200倍のカゴメに内定を獲得！
Kさんの変化 - ES（ガクチカ）
Before
バレーボール中四国リーグの運営として、６万円の協賛金を集めた経験です。私はバレーボールサークルでマネージャーを行う傍ら、リーグ運営にも携わっていました。その中で、地域のお店から協賛依頼を行う仕事がありました。大会パンフレットへの広告掲載を行うことを条件に各地域のお店へ交渉を行います。しかし、多くが県外からのリーグ参加者であり、あまり広告の効果がないという理由で冷ややかな対応されることが多々ありました。協賛金を得るという目的が第一優先で交渉すると、相手も敬遠してしまうことが問題点だと考えました。協賛したいと考えていただくために、共感を誘う密な交渉を行うべきだと考えました。相手の意見も真摯に受け止め、その上で、サークルの実績と地域との繋がりを紙にまとめた資料を用意し、視覚的なご提案を行いました。その結果、協力していただけるお店を増やすことができました。
After
男子バレーボールサークルのマネージャーとして、大会運営のための協賛金収集を行い、目標金額6万円を達成した経験です。運営担当になっていた大会の円滑な運営のため、協賛金を６万円集める必要がありました。そこでマネージャー4人で協力し大会パンフレットへの広告掲載を行うことを条件に地域のお店に交渉に行きました。その中で、宣伝効果が期待できないという理由で断られることが課題だったため、共感を誘う交渉で協賛を得るために、次の２点を実行しました。（１）私達について知っていただくために、相手の意見を真摯に受け止めた上で、部の実績や地域との繋がりについて紙にまとめ、視覚的なご提案をする。（２）共感を得るために、チームが大会で優勝を目指し必死に努力している様子をお伝えする。地道で謙虚な活動が、一生懸命だと理解していただき、30店舗から2,000円の協賛をいただくことで、目標額を達成しました。
